セクシュアルハラスメント(セクハラ)とマタニティハラスメント(マタハラ)に続き、企業にパワーハラスメント防止策を義務付ける改正案が新たに成立しました。大企業は2020年4月から、中小企業では2022年4月からそれぞれ義務化される見通しです。

ハラスメントの中でもパワーハラスメントは相談数が多く、職場での対策が早急に求められています。
企業内で注意喚起をしていても、自分事として考え、行動に結びつけることができなければパワーハラスメントは防げません。
一人一人の意識を強化する研修を実施し、ハラスメントのない労働環境を目指しましょう。



このようなお悩みはネットラーニングの
パワーハラスメント対策コースで解決!

ドラマ仕立ての学習
厚生労働省が示すパワーハラスメント6類型の事例をドラマ仕立てで分かりやすく紹介。各々の特徴を掴めます。
セルフチェック機能
学習前後のセルフチェックで、自身がとるべき行動を見つめなおし、行動変容の第一歩へとつなげます。
豊富なバリエーション
6類型のエッセンスをまとめたコースと、アンガーマネジメントや訴訟例を含めた徹底確認コースの2コースをご用意。
全員修了をサポート
学ぶ側の視点で設計された学習コースと、「人」による手厚い学習支援サポートで修了率100%を目指します。
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eラーニングの受講画面(※一部抜粋)

コース概要
「ケースで学ぶ!パワーハラスメント(最新法制対応)」

学習目標
  • 厚生労働省が示すパワーハラスメントの分類や基準、考え方について理解する
  • 事例を通して、パワーハラスメントの加害・被害に対処するために必要な考え方の基礎を身につける
  • アンガーマネジメントで怒りの対処方法を理解する
  • パワーハラスメントに対する組織の取り組みを理解する
  • 法律的な事例で訴訟し、敗訴に至る事例を理解する
学習時間 平均45分
受講期間 6ヵ月(+閲覧期間6ヵ月)
価格 4,500円(税別)
※ID数に応じてボリュームディスカウントがございます。
利用可能端末 PC・タブレット・スマートフォン対応
Android OS 8.0 以上(Chrome)、iOS 11.0 以上(Safari)
PCの推奨環境についての詳細はこちらをご確認ください。
講座内容 ・プレチェック…現在の状況を把握する
・【Lesson1】パワハラと、その6類型
・【Lesson2】身体的な攻撃[ケース1][ケース2]
・【Lesson3】精神的な攻撃[ケース1][ケース2]
・【Lesson4】人間関係からの切り離し[ケース1][ケース2]
・【Lesson5】過大な要求[ケース1][ケース2]
・【Lesson6】過小な要求[ケース1][ケース2]
・【Lesson7】個の侵害[ケース1][ケース2]
・【Lesson8】アンガーマネジメント1~アンガーマネジメントとは~
アンガーマネジメント2~パワハラにならない指導法~
・【Lesson9】パワハラを無くす取り組み
・【Lesson10】訴訟などの実例
※各レッスンごとに確認テストがございます。
・ポストチェック…このコースを振り返って
・総合テスト
・付録A…コースポイント集
このコースで学習した内容の一部をダウンロードして保存できます。
内容の復習やメモなどにご活用ください。
※御社のオリジナルレッスンやテストを追加するカスタマイズも対応可能です。(オプション)
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ハラスメント対策コースについては、こちらからお問い合わせください。
各コースの詳細、自己啓発や階層別研修での導入などのご相談などもお待ちしております。
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