リスキリングを実現する新しい企業内大学
～オンラインで広がる活用と事例紹介～

近年、研修の急速なオンライン化と学びのプラットフォーム（LMS）の活用により、新たにオンラインで企業内大学を開学する企業が増加しています。
本セミナーはオンラインで復活した企業内大学に焦点を当て、実施されているデジタル人材育成やリスキリングへの取り組み、活用事例についてお伝えします。
主に企業の人材育成・研修部門の方向けです。

オンラインで進化した企業内大学

1950年代、米国の主要企業を中心に社内に開学された企業内大学は、その成功により一時期多くの注目を集めました。日本では2000年以降、ソニー、トヨタ、富士通、損保ジャパン、資生堂などで続々と発足し、現在では大手企業での設置率は15％程度におよぶのではないかと推測します。

オンラインでの学習が主流になりつつある現在、LMSを活用した新しい企業内大学では、コンテンツの幅が広がり、デジタル人材育成やリスキリングへの活用が加速しています。
かつては選抜メンバーだけに限定されていた受講対象者も、全社員へと一気に拡大を遂げました。
このような新たな動きを踏まえ、本セミナーでは

• 国内や海外の企業内大学の動向
• 最近開校した企業内大学の特長
• デジタル証明を利用したスキルの可視化を行っている事例

といった、企業内大学のリアルタイムをお伝えします。
企業内の人材育成にご関心のある方は、ぜひご参加ください。

現代の企業内大学に関する最新情報です。
以前と比べて変化した企業内大学の役割を解説、直近の事例を複数ご紹介。
国内外の動向から開校のために必要なことまで、45分で網羅します。